Составляем графики работы и учета рабочего времени
Составляем графики работы и учета рабочего времени
График работы — это распорядок, который должен соблюдаться в каждой организации. Продолжительность рабочей недели и (или) смены устанавливается коллективным и трудовым договорами, правилами внутреннего трудового распорядка.
В кадровом делопроизводстве существуют два сходных по звучанию, но разных по смыслу понятия: график работы (планируемый) и график учета рабочего времени, или табель, составляемый по окончании месяца (с его помощью подводятся итоги). Определимся с базовыми понятиями, рассмотрим, как составить график дежурств на месяц в виде таблицы, как оплачивать работу в различных режимах.
В соответствии со ст. 91 ТК РФ нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю. Планирование и учет рабочего времени, отработанного каждым сотрудником, организует работодатель. Обычно для такого учета пользуются унифицированными формами Т-12 или Т-13.
очень удобный график дежурства по классу.
Шаблон поможет красочно оформитьь школьный уголок.
Материал для классного уголка.
Дежурство имеет большое значение в воспитании детей, оно помогает в доступных конкретных делах формировать у детей желание потрудиться ради других, проявлять заботливое отношение к своим товарищам, к .
Цели и задачи: знакомство с графикой. Обучение умению анализировать средства художественной выразительности (линия, штрих, тон). Изучение особенностей материалов и инструментов для г.
В попощь классному руководителю.
В метод. разработке представлен бланк «График дежурства классного коллектива».
Количество смен и работников в них
Если говорить о временном промежутке одной смены, то диапазон вариантов колеблется от 3 до 12 часов за один день. Количество смен устанавливается руководством предприятия и обусловлено спецификой производственного процесса, степенью загруженности. Сменность применяется круглогодично или сезонно — в период повышенного спроса на определенную продукцию. Социальные службы работают в таком режиме круглый год.
Число работников каждой смены не ограничено. Если вы решили составить график на 3 человека, чтобы 2 были в смене, или по иному принципу, обязательно учитывайте мнение профсоюза (при наличии) и оформите документ приложением к коллективному договору.
Обновленный режим работы (ст. 103 ТК РФ) доводят до сведения каждого работника минимум за месяц до введения в действие. Ставить две и более смен подряд для одной и той же группы работников Трудовой кодекс категорически запрещает.
Эксперты КонсультантПлюс разобрали, как работодателю внести изменения в график сменности. Используйте эти инструкции бесплатно.
Функции его довольно многообразны. Он необходим для:
- упорядочения времени труда сотрудников;
- для расчета зарплаты при выполнении конкретных обязательств;
- для расчета среднего заработка;
- для вычисления пособий;
- при определении страхового стажа работника;
- во избежание ошибок при определении заработка и компенсаций за отпуск (помимо табелей учета рабочего времени, он тоже может быть документом, на основании которого рассчитывается заработная плата и другие выплаты);
- для выявления переработок сверх нормы и определения доплат.
После утверждения коллектив знакомят с ним под подпись за один месяц до его ввода в действие. При отказе от подписи составляется специальный акт за подписью двух свидетелей. Несоблюдение установленного режима является грубым дисциплинарным проступком.
>>> График дежурства в подъезде шаблон
1 График дежурства в подъезде шаблон График дежурства в подъезде шаблон Редакция не несет ответственности за мнения, высказанные в комментариях читателей. Такие графики можно использовать в школе, детском саду, или для ведения графика дежурств в подъезде.
График дежурства по уборке в подъезде шаблон. При оформлении графика дежурств на. Хорошего настроения График дежурства в подъезде 8 с 1.
График, подъезде, уборке, по, образец, дежурства, в, подъезде образец, дежурства по, график дежурства, уборке в, в подъезде, по. Числа месяца лучше записать без формул — меньше пересчетов.
Дежурство по занятиям
Через месяц было введено дежурство по занятиям. Здесь задание усложнилось: не всегда срабатывала формула «одному ребенку — одна тарелочка». Часто для работы двоим ребятам предполагается одна розетка с раздаточным материалом или даже на четырехместный стол — одно пособие. Приходится работать головой, чтобы поделить на всех друзей игрушки или пособия, выданные воспитателем. Но и с этой сложной задачей воспитанники справились «на ура».
Дежурство по столовой в средней группе «Я — дежурный!»
Условия графика сменности
Любая работа на любом предприятии организуется с соблюдением норм ТК РФ. Соответственно, график сменности должен формироваться:
- с учетом норм рабочего времени;
- с учетом норм отдыха.
С этой целью в шаблоне графика сменности должны содержаться столбцы для заполнения по следующим показателям:
- ФИО и должность работника;
- табельный номер работника;
- дни месяца;
- длительность рабочей смены;
- общее количество отработанных часов за месяц;
- общее количество отработанных ночных часов.
Составленный график утверждается руководителем предприятия, после чего доводится до сведения работников как минимум за месяц до введения в действие установленного графиком способа работы.